Looncompensatie bij ziekte (no risk polis) voor mensen met een ziekte of handicap

Looncompensatie bij ziekte (no risk polis) is een compensatieregeling die voor de werkgever geldt als hij een werknemer met een ziekte of handicap in dienst neemt.

Omschrijving

Dit houdt in dat de werkgever:

• een Ziektewet-uitkering voor de werknemer kan krijgen als hij ziek wordt;
• geen hogere premie hoeft te betalen voor de Ziektewet;
• geen hogere premie hoeft te betalen als de werknemer in de WGA komt.
• no risk polis is 5 jaar geldig vanaf het moment dat de werknemer in dienst treedt

Voorwaarden

Een no risk polis kan gelden voor werknemers met de volgende uitkeringen:

• WIA
• WAO of WAZ

Per uitkeringssituatie verschillen de voorwaarden. Lees die na op UWV.nl

Meer informatie en/of aanvullende voorwaarden: kijk op UWV.nl of bel het WSP

Aanvragen

De werkgever hoeft de no-riskpolis niet van tevoren aan te vragen voor een werknemer. Op het moment dat de werknemer ziek wordt, geeft de werkgever op het formulier aan dat voor hem de no-riskpolis geldt. UWV beoordeelt dan of hij op basis van de voorwaarden van de no-riskpolis een Ziektewet-uitkering krijgt.